Emerson nombra a Akberet Boykin Farr como Vicepresidenta de Diversidad y responsabilidad social

ST. LOUIS (9 de noviembre de 2020): Emerson anunció hoy que Akberet Boykin Farr ha sido nombrada Vicepresidenta de Diversidad y responsabilidad social a partir del 1 de diciembre de 2020.

Boykin Farr, que ha administrado los programas de inclusión y diversidad internos de la compañía desde 2017, continuará supervisando la función D&I. En su nuevo cargo, también administrará Emerson Charitable Trust, coordinará los informes de responsabilidad social corporativa de la empresa y servirá de enlace con la comunidad en St. Louis, la sede mundial de la empresa Fortune 200. Se hará cargo de las funciones de CSR de Dave Rabe, que se jubila en diciembre tras 36 años de estar en Emerson, siendo su último cargo el de vicepresidenta de responsabilidad social corporativa durante los últimos cuatro años.

“Akberet es una líder y estratega de experiencia comprobada que ha estado al frente de nuestras iniciativas de Desarrollo e Implementación y ha contribuido a dar forma a nuestras estrategias internas y externas de CSR. También conoce St. Louis y podrá aprovechar las sólidas relaciones que Dave Rabe ha establecido para Emerson en toda la comunidad”, dijo el presidente y director general de Emerson, David N. Farr. “La incorporación de la supervisión de nuestras estrategias e iniciativas de responsabilidad social y Desarrollo e Implementación es una evolución lógica que aumentará aún más estos esfuerzos con nuestros valores e impulsará el progreso continuo del beneficio de todas las partes interesadas”.

Boykin Farr se incorporó a Emerson en 1998 como especialista en relaciones con los empleados y en 2004 fue ascendida a directora de recursos humanos de su negocio de tecnologías de motores. Después de que Emerson vendió este negocio a Nidec Motor Corporation, Boykin Farr se unió a Nidec en 2010 para ser la Vicepresidenta local de recursos humanos. En 2014, ella regresó a Emerson como directora de recursos humanos corporativos. En 2017, la empresa la promovió a Vicepresidenta de diversidad e inclusión. Ha supervisado el desarrollo y la implementación de los programas D&I de la empresa, incluyendo la capacitación sobre prejuicios inconscientes a nivel mundial y el lanzamiento de grupos de recursos para empleados que ayudan a promover un lugar de trabajo diverso e inclusivo.

“Espero trabajar con nuestro equipo directivo, nuestros empleados y la junta directiva para continuar progresando para lograr los objetivos de responsabilidad social de nuestra compañía”, dijo Boykin Farr. “Estos son tiempos desafiantes para las comunidades y empresas de todos los tamaños. En Emerson nos comprometemos a seguir poniendo nuestros fondos de caridad al servicio de las necesidades esenciales y las poblaciones desatendidas de las comunidades en las que trabajamos”.

Boykin Farr asistió a la Universidad de Saint Louis, donde completó sus estudios de licenciatura y posgrado, obteniendo una licenciatura en administración y relaciones industriales, una maestría en administración de empresas en administración de recursos humanos y un doctorado en estudios de teoría organizacional y política pública. Actualmente es miembro de las juntas directivas locales de la Urban League of Metropolitan St. Louis y de City Academy.

A través de su fundación benéfica, Emerson proporciona ayuda financiera y otras ayudas a organizaciones locales de Estados Unidos en las comunidades donde opera. Los esfuerzos de filantropía de la empresa se concentran en cuatro áreas principales: educación, salud y servicios humanos, artes y cultura e iniciativas cívicas. En el año fiscal 2020, Emerson y su fundación benéfica hicieron contribuciones totales por $24,5 millones y en el año fiscal 2019, contribuciones por un total de $28,6 millones. La información adicional sobre la comunidad de Emerson y sus iniciativas de responsabilidad social están disponibles en el informe corporativo de responsabilidad social más reciente de Emerson en Emerson.com/CSR.

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Acerca de Emerson
Emerson (NYSE: EMR), con sede central en St. Louis, Missouri (EE. UU.), es una empresa global de ingeniería y tecnología que proporciona soluciones innovadoras a clientes en los mercados industriales, comerciales y residenciales. Nuestra empresa Emerson Automation Solutions ayuda a los fabricantes de industrias discretas, híbridas y de procesos a maximizar la producción y proteger al personal y al medio ambiente, al mismo tiempo que optimiza el consumo energético y los costos operativos. Nuestra empresa Commercial and Residential Solutions ayuda a asegurar el confort y la salud de las personas, a proteger la calidad y seguridad de los alimentos, mejorar la eficiencia energética y crear infraestructuras sostenibles. Para obtener más información, visite Emerson.com.