Sostenibilidad y descarbonización en Emerson: cómo convertir los objetivos corporativos en acciones climáticas
Por qué es importante: Defender el planeta comienza con el cambio que desea ver y el objetivo de Ana González Hernández es ser esa fuerza de cambio. Como directora sénior de Sostenibilidad en Emerson, Ana contribuye a impulsar tecnologías y prácticas sostenibles en toda la empresa y en los sectores a los que presta servicios.
Ana, quien obtuvo su doctorado en la Universidad de Cambridge y cuenta con experiencia en eficiencia de recursos, colabora en el desarrollo y la implementación de estrategias empresariales exitosas en materia de sostenibilidad ambiental. Trabaja con innovadores y responsables de políticas para ayudar a establecer vínculos entre las tendencias comunes, identificar áreas de mejora y descubrir oportunidades en las que Emerson pueda contribuir a la sostenibilidad.
Tender puentes entre los negocios y la sostenibilidad
La cartera sostenible y las tecnologías de Emerson permiten la transformación en todas las áreas del sistema energético, desde la producción hasta el consumo.
Las empresas que forman parte de la base de clientes de Emerson pueden contar con una combinación de soluciones y tecnologías para alcanzar a tiempo sus ambiciosos objetivos climáticos. Ana comprende la necesidad de trabajar más allá de las fronteras y, a menudo, conecta las diferentes partes de la organización para maximizar las oportunidades de asociación y colaboración.
“Como compañía, nuestro impacto es enorme”, dijo. “Si podemos mover la aguja con la base de clientes que tenemos, eso será significativo. Y sabemos que muchos de nuestros clientes buscan cómo marcar una diferencia en el planeta”.
Impulsar el compromiso interno
Para ampliar nuestra influencia, lo primero es crear conciencia sobre el impacto ambiental que generamos. Hoy en día, señala Ana, tenemos acceso a más información que nunca. Sin embargo, nuestras cadenas de suministro se han vuelto más complejas. Esto hace más difícil decidir por dónde empezar y qué es lo que realmente importa.
“Dedico gran parte de mi tiempo a ayudar a las personas a aprender y a aprender de ellas”, dijo Ana. “Necesitamos apoyar a nuestros colegas de Emerson para que canalicen ampliamente su pasión a través de las redes, los procesos y las plataformas que estamos creando, así como a través de nuestros programas de capacitación educativa, para que todo el mundo vea cómo puede contribuir mejor”.
Este compromiso interno ha sido decisivo, dijo, lo que ha permitido la creación de defensores locales de la sostenibilidad en todo el mundo. Estos defensores lideran las iniciativas de sostenibilidad en sus regiones y se enfocan en el crecimiento y el cumplimiento de los objetivos en sus operaciones. Ella mantiene un flujo constante de contenido dirigido a estos líderes y a todos los empleados de todo el mundo. Ana dirige su propio boletín de sostenibilidad ambiental, donde comparte tendencias, información y temas técnicos para mantener a su comunidad actualizada sobre todo lo relacionado con la sostenibilidad que pueda afectar sus esfuerzos comerciales. También dirige una serie de seminarios web, un blog y una serie de podcasts internos.
De las decisiones personales al impacto global
Reflexionar sobre nuestra propia contribución empieza por hacernos continuamente preguntas sencillas que tienen respuestas difíciles, como:
- ¿De dónde provienen mis emisiones de carbono?
- ¿Qué actividad causa un impacto significativo?
- ¿Dónde se produce mi ropa?
- ¿Cómo puedo disminuir mi uso de plástico?
- ¿Qué opciones tengo para influir en el cambio?
Después de todo, Ana dijo: “Si no vivimos de manera diferente, es decir, comiendo, moviéndonos, comprando y trabajando de manera diferente, no veremos el cambio necesario para poner el mundo en una senda sostenible”. Nos recuerda que siempre es importante considerar la escala para asegurarnos de que centremos nuestros esfuerzos en reducir nuestro impacto donde realmente importa.
